首先，不要用主觀意識來選擇關鍵詞。目前，很多企業都有“致命”的情況，企業不要求SEO的理念，不考慮用戶的理念，直接依靠自己的主觀意識來選擇關鍵詞，根本不做關鍵詞研究。然后，當企業向SEO員工發送他們認為合適的關鍵詞或將其外包給其他SEO服務提供商時，他們會直接告訴彼此所選的詞，并讓他們這樣做。  

這樣的事情是最常見的，我以前和一些企業在這方面交流過，很多人都說：老板的話一定要優化，不能優化，你要面對低工資或解雇，而且自己的建議不能通過老板的審核，所以很多建議都是無用的。不用說，你需要尋找“搜索量大，競爭性小的目標關鍵詞”，它只存在于那些真正了解SEO的老板中，而不是那些不了解SEO的老板中。老板們只認識他們主觀意識選擇的關鍵詞。  

讓我舉個例子：我有一個SEO診斷客戶，他是一個旅游網站。當他們在SEO診斷服務上不配合我們的時候，他們實際上就像我上面說的那樣。老板不聽取SEO員工的建議，只根據自己的主觀意識選擇關鍵詞。例如，在標題標簽上部署的關鍵詞將識別“旅游”，而老板則選擇關鍵詞。原因是因為這個詞的搜索量大，索引高，而且他認為高訪問量的客戶會更多，所以他不惜任何代價讓SEO的員工把這個關鍵字放到主頁上，此時CEO完全醉了。  

事實上，老板們不僅是通過主觀意識來選擇關鍵詞，還有一些SEO員工是通過主觀意識來選擇關鍵詞的。也許這部分SEO人員對SEO不太了解。例如，兩天前，我遇到了一家無塔供水公司的SEO經理。他沒有選擇有價值的關鍵詞，而是選擇了寬泛而毫無價值的關鍵詞“少塔供水”。如果他做了分析，仔細觀察，就會知道“少塔供水商”、“少塔供水設備”等比這個詞更有價值、更直接的目標客戶。不幸的是，SEO負責人說，“無塔供水”流量很大，但他沒有做好關鍵字數據分析，也沒有從用戶需求的角度考慮。你應該知道：搜索這個詞的人通常不知道購買設備。  

這里的建議是：通過市場調研、數據分析和用戶需求分析，獲得能夠為目標用戶帶來價值的關鍵詞。不要只根據自己的主觀意識選擇關鍵詞，尤其是那些寬泛的關鍵詞，也不要推薦選擇它們。這是一個簡單的陳述。如果你需要的話，你可以和我談談。